Comment trouver un stage de fin d’études ?

On est déjà début janvier et si tu es en dernière année d’études, tu es certainement bientôt censé commencer ton stage de fin d’études. La dernière étape de ta vie d’étudiant, celle de tes premiers pas dans la vie active.

Si tu as déjà commencé à rechercher ton stage, il y a malheureusement des chances que tu ne l’aies pas encore trouvé. Et ça ne m’étonne pas, entre les révisions pour tes derniers partiels ou même la procrastination qui nous touche tous, arriver à trouver son stage peut s’avérer être une tâche pas facile. Moi-même, je ne l’avais trouvé que quelques semaines avant son début !

Dans cet article, je vais justement t’aider à dénicher un bon stage pour terminer tes études en beauté ! De comment trouver la bonne entreprise, à des conseils pour te démarquer, en passant par l’étape cruciale de la candidature, tu es au bon endroit pour trouver réponse à tes questions !

Avant de te précipiter et de choisir la première entreprise qui veut bien t’accepter en stage, je te conseille vivement de prendre le temps de définir quel type d’entreprise sera le mieux pour toi.

En fonction de ce que tu recherches et de ta personnalité, certains types d’entreprises te conviendront plus que d’autres. Chacun a ses avantages et inconvénients, je vais te les donner pour t’aider à y voir plus clair.

Par exemple, certains préféreront l'ambiance dynamique d'une start-up ou d’une PME, où l'on peut souvent toucher à tout et avoir rapidement quelques responsabilités. C’est d’ailleurs dans ce type d’entreprise que j’ai fait mon propre stage de fin d’études. Et c’est vrai qu’on m’a vite fait confiance pour me donner des tâches avec plus de responsabilités.

D'autres, au contraire, visent la stabilité et le prestige d'une grande entreprise, où les processus sont bien établis. L’ambiance sera généralement plus formelle, et tes tâches moins diversifiées. Cependant, faire ses armes dans un grand groupe peut être un gros plus sur le CV et te donner accès à des mentors expérimentés. La rémunération peut aussi y être plus attractive, mais ça s'accompagne souvent d'une hiérarchie plus rigide.

Les entreprises publiques offrent aussi une autre possibilité intéressante. Travailler dans le secteur public te donne parfois l'occasion de bosser sur des projets d'intérêt général, avec des sujets assez divers. Cependant, les procédures peuvent être plus longues et les innovations moins fréquentes. Le cadre de travail y est habituellement stable, mais moins flexible.

Enfin, n'oublie pas le secteur associatif ! Les associations peuvent offrir des stages passionnants si tu es motivé par des causes sociales ou environnementales par exemple. Tu y développeras des compétences uniques en gestion de projet et en communication, tout en donnant du sens à ton travail. Le revers de la médaille ? Les moyens sont assez limités et les rémunérations seront certainement du montant minimal légal.

Chaque entreprise est unique, et au-delà de son type, il est important que tu te demandes aussi ce qu'elle peut réellement t'apporter. C’est bien de garder en tête qu’un stage de fin d'études ne se limite pas à une simple expérience professionnelle. C'est l’occasion pour toi d’apprendre des nouvelles choses certes, mais aussi de te développer personnellement. Quittes à y consacrer du temps pour une rémunération très faible, autant essayer d’en tirer le plus de choses possible !

Lorsque tu cherches une entreprise pour ton stage, réfléchis à ce que tu souhaites retirer de cette expérience. Les compétences techniques que tu vas acquérir sont importantes, mais n'oublie pas l'aspect humain. Un bon encadrement et un mentorat de qualité peuvent faire toute la différence dans ta progression.

Pense également aux missions qui te seront confiées. Sont-elles en adéquation avec tes aspirations professionnelles ? Un stage doit être l'occasion de prendre des initiatives et d'assumer des responsabilités qui te permettront de te dépasser. Si l'entreprise te propose des projets stimulants où tu peux vraiment mettre en pratique tes connaissances tout en développant de nouvelles compétences, tu seras sur la bonne voie.

Plus globalement, il est aussi bien de considérer l'environnement de travail. La culture d'entreprise joue un rôle clé dans ton épanouissement professionnel. Une ambiance collaborative et bienveillante peut favoriser ton intégration et ton apprentissage. N'hésite pas à te renseigner sur les valeurs de l'entreprise et à lire des retours d’autres stagiaires pour en savoir plus sur l’ambiance.

Enfin, garde à l'esprit que le réseau professionnel que tu vas construire durant ce stage est un énorme atout pour ta future carrière. Les contacts que tu établiras peuvent ouvrir des portes vers des opportunités d'emploi ou des collaborations futures. Ne sous-estime jamais la puissance d'un bon réseau et considère les opportunités de réseautage que l'entreprise peut t’offrir.

En résumé, vise une entreprise qui ne se contente pas de te donner un titre sur ton CV, mais qui t'offre également un cadre propice à ton développement personnel et professionnel. Un stage réussi est celui qui te permettra non seulement d'acquérir des compétences, mais aussi de grandir en tant qu'individu prêt à te lancer dans la vie active avec confiance !

Maintenant que tu sais quels types d’entreprises viser et que tu as même déjà listé quelques entreprises qui t’intéressent, il est temps de passer à l’action !

Pour trouver des offres de stages, tu as bien sûr les sites classiques tels que :

· Indeed

· JobTeaser

· Hellowork

· Welcome to the Jungle

· Direct Étudiant

· CIDJ

Mais je te conseille de ne pas te limiter qu’à eux. Tu peux chercher des sites spécialisés dans ton domaine d'études. Par exemple, si tu es dans l'IT, tu peux checker WeLoveDevs ou Talent.io. Dans ma fac, on nous avait donné une liste des entreprises qui avaient pris les anciens élèves en stage, ça peut être une bonne piste pour trouver ton stage si ta fac fait pareil.

Il y a aussi évidemment LinkedIn qui regorge d’offres, mais pense également à poster ta recherche de stage. Si tu as déjà un petit réseau, il se peut que quelqu’un qui voit ton post puisse te recommander à une entreprise !

Si tu es comme moi lorsque je recherchais un stage, il est probable que tu n’oses pas faire de candidatures spontanées. Peut-être par peur de déranger ou par manque de confiance en soi et ses compétences. Pourtant, c’est vraiment un mode de candidature à ne pas laisser de côté !

Les offres de stages publiées sur les sites que j’ai cités précédemment reçoivent rapidement tout un tas de candidatures. En envoyant une candidature spontanée, tu auras moins de « concurrents ». Et avec un peu de chance, l’entreprise à laquelle tu l’envoies comptais déjà prendre un stagiaire et tu les as devancés en l’envoyant avant qu’ils postent une offre !

Le mieux pour faire une candidature spontanée et de trouver le contact du RH ou d’un responsable. De nos jours, avec LinkedIn, c'est plutôt facile. Eu peux installer une extension comme Apollo.io qui te donnera le mail de la personne dont tu consultes le profil. Ça sera encore mieux que de la contacter directement sur le réseau !

Pour te démarquer dans ta recherche de stage, je sais bien que tu es au courant qu’il est important de soigner ton CV et de personnaliser ta lettre de motivation. Suivant ton domaine et si tu as des projets à montrer, n’hésite pas à ajouter un lien vers ton portfolio ou ton GitHub. Je te conseille aussi de te créer une présence en ligne professionnelle. Un profil LinkedIn bien rempli et des recommandations seront un plus pour ta candidature. D'ailleurs, on a fait un article qui parle notamment de comment rendre son profil LinkedIn attractif, je t'invite à le consulter !

Dernier conseil, pense à te créer un « elevator pitch » rapide qui résume qui tu es, ce que tu recherches et ce que tu peux apporter à l’entreprise. Ça peut servir si une entreprise t’appelle après avoir lu ton CV et aussi pour avoir une base de préparation pour tes entretiens.

En espérant que cet article t’aidera à dénicher ton stage de fin d'études ! Rappelle-toi que ce n'est pas juste une étape à passer pour valider ton diplôme, mais aussi l’opportunité de te lancer dans la vie active et de trouver ton premier emploi plus sereinement.

Si malgré ces conseils, tu te sens encore un peu perdu ou que tu as besoin d'un coup de pouce supplémentaire, n'hésite pas à faire appel aux services de Julie. Elle propose des formations personnalisées, pour t’accompagner dans la construction de ton projet pro, dans la réalisation de ton CV, dans ta préparation aux entretiens, dans le suivi de tes candidatures, ou dans tous ces points à la fois !

Bonne chance dans ta recherche !